2015年1月17日，由北京美新路公益基金会组织的“志愿者如何为社区老人服务之开放空间讨论会”在北京怀柔红螺湖鸟岛正式开展，旨在加强“和美夕阳”志愿者团队成员凝聚力及提升团队自身的议事能力。此次讨论会为期两天，由“和美夕阳”14名志愿者共同参与，活动形式为开放空间技术（Open Space Technology，简称OST）。此次讨论会主要包括三个环节，首先是介绍开放空间技术的背景及明确会场规则和讨论规则，然后组织参与者提出话题、发布话题并讨论话题，最后引导参与者达成共识并制定行动计划。 两天的开放空间会议结束后，参与者们纷纷提出了各自的想法。 参与者李俊红：开放空间可以提高办事效率； 参与者郑志学：开放空间适合一部分议题，另外开放空间带来新的感受，让大家充分发挥自己的想法，而在大家拿到议题后，需要有自己思考和准备的时间； 参与者葛美云：开放空间是一个开放表达的平台，挖掘、汇集每个人的智慧，让所有参与人通过发挥各自的智慧来解决议题； 参与者陈雪：目前以中国人的思维模式和表达习惯还需要时间来认识和接受开放空间。 参与者刘丽阳：在学习方法的同时也要看到开放空间的局限性。另外，这次我们的参与人数少、时间短；成员之间彼此熟悉，为了避免冲突不太容易坚持自己的议题。 参与者饶睿：国际上甚至是有人付费来参加开放空间；每个人主动参加，带来各自的议题，通过和有共同兴趣的人探讨一个话题，不断丰满自己的议题和解决方案。
关于开放空间技术： 来自：http://wenku.baidu.com/link?url=eF6BMPMgoZtFpWyXWwYuBZq6ClJSQ93oCAbA0a3OSCjcxtXCD-eyefRgocHhR8DnCcJT5QNwtR9BKLHYP21qqECCgC29GoUUrF70_UDWYHi 开放空间技术是一种富有成效的动态会议模式，能够将一个对于组织或机构很重要的主题仅在很少的规则辅助下通过一个新的空间和时间格式由参与者讨论完毕，“开放空间”提供了一个提倡自我承担责任的场合。在会议期间，每个参与者都可以在主题框架下，提出自己关心的问题或者自己想要解决的问题或需求，并在不同参与者之间形成关注并致力于解决同一个问题或需求的小组，在既定的规则下开始小组讨论工作。应用民主参与的方法选出大部分参与者集中关心的话题组建实施小组并制定行动计划。
来自：http://baike.baidu.com/link?url=P7kKaCa9TPgkx-YMqLKY4Df9mR8xFYrTWq2g4GyahczJZuyZNU2XwXPAswxF7YZpljRKuhN-k_WtePIta-cVkK 一种民主讨论会议的形式，“开放空间”（Open Space ）是将在一到两天半的时间把50到300甚至更多的人里带到一个空间，由参会者自行讨论的一种动态的会议模式。 在“开放空间”过程中通过参与者的沟通、互动、合作、创新探索发现面对挑战和转变的策略。参与者可以创造并管理会议的日程，围绕着一个中心战略目标，所有的利益相关方都可以支持并参与其中。无论是培训，一个三天的会议，或者普通的员工例会，“开放空间”会议产生的结果都是十分有效的，尤其适用于要复杂的问题，或是大家的想法有分歧的情况。 “开放空间”是一种可以激发各类群体、机构创新的方法，可以提升领导力，建立有创造力的组织，使得人们在工作中产生非凡的结果。这是一种新的尝试，可以把人们的工作积极性调动起来，很多方面与传统的会议大不一样。 一场半天或一天的“开放空间”会议，可以协助人们很快地找出共同的问题和机会，并建立相互的了解；一场两天半的“开放空间”会议，可以包括问题、机会和行动计划，将完整的过程报告交到参与者手上。
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